Während des Treffens wurde sich unter anderem die folgenden Fragestellungen diskutiert:
Ein zentrales Learning der beiden Tage ist, dass der Sprung von einzelnen KI-Piloten zur unternehmensweiten Skalierung nur gelingt, wenn Plattformen, Datenstrategien und klare Governance-Strukturen mitgedacht werden. Gleichzeitig bleibt der Mensch entscheidend. Rollen von Entwicklern, Produktmanagern und Entscheidern werden sich auch in Zukunft weiter verändern. Die menschliche Verantwortung bleibt aber trotz zunehmender Automatisierung unverzichtbar. Außerdem schafft KI erst dann echten Nutzen, wenn Menschen, Prozesse, Daten, Technologie und Führung aufeinander abgestimmt sind.
Abgerundet wurde das Treffen durch eine Führung durch die Viega World, bei der spannende Einblicke in die Unternehmensgeschichte und die Produktwelt von Viega gegeben wurde. Bei der anschließenden Führung durch Produktion und Logistik konnte zudem hautnah erlebet werden, wie Viega Effizienz und Qualität im Fertigungsalltag miteinander verbindet.
Ein herzliches Dankeschön geht an CLAAS für den spannenden Einblick in die KI-gestützte Produktentwicklung, an Wilo Group für die Impulse zur unternehmensweiten Skalierung von KI Use Cases sowie an Viega für die Beiträge zu den eigenen KI-Initiativen!
Ebenso ein großer Dank an alle Teilnehmenden von 3M, BITZER, BorgWarner, Endress+Hauser Gruppe, Jungheinrich AG, NETZSCH Group, SMS group, thyssenkrupp und Vaillant Group für die intensiven Diskussionen und den wertvollen Erfahrungsaustausch, und natürlich an Daniel Rüschen und Frank Mänken von Viega für die Gastfreundschaft und die Möglichkeit, vor Ort zusammenzukommen!
Wir freuen uns auf unser kommendes Fokusgruppentreffen am 23./24. September zum Thema Digitaler Zwilling und virtuelle Validierung. Sollten Sie Fragen zum Treffen oder einer der kommenden Veranstaltungen habe, melden Sie sich gerne bei unseren Verantwortlichen Jonas Recker oder Dominik Neumann.
